「.0」…ここから、何かが始まる。未来のオフィス空間づくりに向けた大規模な実証実験が、2019年7月16日にスタートした。最初の場所は、丸の内。会員型コワーキングスペース「point 0 marunouchi（ポイントゼロ マルノウチ）」が産声を上げた。参加したのは、オカムラ、ダイキン工業、パナソニック、ライオン、TOTO、MyCity、TOA、東京海上日動火災保険、アサヒビール（2019年10月時点）という業界の垣根を超えた企業たち。この場で、あらゆる空間にまつわるデータを蓄積・共有する空間IoTデータベースプラットフォーム「CRESNECT（クレスネクト）」を活用した第1弾プロジェクトとして、未来のオフィス空間と働き方のソリューションを生み出していく。

　さまざまな業界をリードする企業が最先端の技術を持ち寄り、それぞれの知見を結集させたからこそ、このオフィスが誕生したとも言える。明日に向けた、ハイブリッドオフィス。参画する企業は、今も増え続けている。

　同時に立ち上がったコンソーシアム「point 0」では、「新しいオープンイノベーションのカタチを生み出す」「空間とそこにいる人によって形成されるさまざまな『場』を再定義する起点となる」ことをめざしている。根底にあるのは、働き方改革だ。しかしここで行われる実証実験は、「場が、働く人や働き方に対して、どんな効果を生み出すか」を具体的に紐解くものである。オフィスでの動線、仕事中の姿勢、室内の温湿度、内装のデザイン、照明、音、空気、香り、さらにはアルコールを含めた飲食まで、さまざまな要素が働く人に及ぼす効率性や創造性、健康への影響を収集・分析する。つまり、一つの空間を構成するあらゆる要素に目を向けて、その一つひとつに対して「人が快適さを感じられる最適な状態」を設定するのだ。また、実際に利用した人から得られる情報もフィードバックし、効果を検証しながら空間コンテンツの高度化を図ろうとしている。これから未来へ向けて、常に成長を続けるオフィスなのだ。

「point 0 marunouchi」には、企業やチームごとに契約するプライベートオフィスもあれば、個人でも利用できるオープンラウンジもある。そして、利用者一人ひとりが目的や好みに合わせた働き方ができるように、まさに多彩なコンテンツを備えたさまざまな空間を用意している。総席数は250席。利用者は自身にとって快適な場を選ぶことができる。

　だからここには、ワクワクする空間がたくさんある。例えば、スペシャルティコーヒーを提供するカフェ、マインドフルネスをサポートする瞑想・ヨガのスペース、音や視線をシャットアウトする集中ブース、作業効率を高める仮眠ブース、無料のシャワールーム、目的に合わせたさまざまなタイプの会議室、80名収容可能なイベントスペース。さらにはIoTを活用した働き方改革のソリューションがあり、働き方の未来をつくるコミュニティやイベントがある。

　また、このオフィスには、「軽井沢」もある。保養地として名高い「軽井沢の風」の計測データを用いて、その風を再現する空間もオフィスの一部に設けているのだ。それだけではない。北海道の森林で集音した自然環境音が流れる空間もある。人は、どのように心地よさを感じているのだろうか。その要素は何か。最適解はあるのか。「point 0 marunouchi」が、ずっと問い続けていくことである。

　そしてここには、心を癒す豊かなグリーンがある。この緑濃き環境の中で、人はどう働き、何を感じ、どんなものを創造していくのか。そうした「オフィスの未来」を考えることは、「人は未来に対して、どう生きるか」を考えることと同じなのかもしれない。